为了贯彻党中央、国务院关于强化稳就业举措，落实“六稳”“六保”精神，进一步做好高校毕业生就业服务工作，推动企业单位与毕业生之间精准对接，促进公司毕业生更加充分、更高质量就业，2022年9月25日，必威官方登录首页举办“与世界500强的约会”专场招聘会。

       高度重视，共克时艰。为应对新冠肺炎疫情对土木行业就业带来的严重冲击，为积极响应党中央号召和要求，必威西汉姆体育官网构建了五位一体的就业指导、服务体系，提高就业质量，积极提升2023届的就业质量。潘志宏经理作为学院就业工作的第一责任人,要求辅导员与企业负责人搭建高效快速的合作纽带,及时下发就业信息、收集就业反馈,并定期总结归纳改善，提高就业工作质量与效率。通过执行“一体化引导”计划，将学院的就业创业指导工作贯彻员工整个大学学习生涯，帮助员工找准自己的定位，明确未来目标，从而提升员工对行业的自信心，提升就业率。

如火如荼，双向协同。参会现场，每一家企业都积极向应聘员工详细介绍规章制度、福利待遇、企业文化、现有产业机构、人才培养政策等，并进行现场答疑。在充分展现企业实力的同时，也向同学们抛来橄榄枝。土建学子都手持自己精心准备好的自荐书和简历，满脸自信地穿梭于人流之中，积极与招聘企业人员交流，主动了解用人单位的情况。

成效显著，多方满意。在招聘聘现场，西汉姆联必威登录副董事长胡爱祥强调：强化认识，工作前置，抓住秋季就业黄金期，精准提高就业率，推动就业工作再提升。会后，中交三航局人力资源部副经理丁绍华表示：感谢西汉姆联必威登录对就业单位的支持，向我们提供参本次招聘会的机会，并指出必威西汉姆体育官网培养的毕业生品学兼优、奋发有为，是企业发展重要的中坚力量！据统计，参加招聘会的人数约700人，招聘现场提供企业咨询服务600余人次，投递简历600人，签订就业意向协议100余人。

就业是人生的一个重要转折点，把就业看成是展示自己的一个平台，希望公司学子秉持着“厚德砺能，筑基建业”的院训，不负师长所托，不负母校所盼，不负社会所愿，做能设计、精施工、潜力深的工程应用型人才。

                                                         作者：周   珂

                                                  审核：李红明